建設業界は、どうしても「きつい」「ブラック」といったイメージがつきまといます。現場での長時間労働や、過酷な仕事環境など、一般的に「建設業＝厳しい」という認識が強いかもしれません。しかし、そんなイメージを覆すような企業が実際に存在しています。それが、埼玉県越谷市に拠点を置くスバル電業です。
「ホワイトな建設業」という言葉を聞いたとき、あなたはどんな会社を思い浮かべるでしょうか？もしかすると、驚くかもしれませんが、スバル電業は、その「ホワイトな建設業」を実現している企業の一つです。この記事では、スバル電業がどのようにして働きやすい環境を作り上げ、社員が心地よく働ける場所として活躍しているのかを、具体的にご紹介していきます。
まずは、一般的な建設業に対するイメージから見ていきましょう。
建設業＝ブラック？そのイメージを覆すスバル電業
「建設業＝きつい」「長時間労働が当たり前」といった声をよく耳にします。実際に、建設業界は肉体労働が多く、外での作業が中心になるため、どうしても過酷な仕事が多いというのが現実です。昼夜問わず働かなければならない現場もありますし、天候に左右されることもあります。だからこそ、建設業には「ブラック企業が多い」というイメージがつきまとうのです。
ところが、スバル電業はその常識を見事に打破しています。スバル電業は、主に公共工事を中心に手がけており、公共事業ならではの労働環境の安定性と規律があります。つまり、スバル電業の仕事は、政府の基準やルールに沿って行われるため、労働環境が守られているのです。この点が、スバル電業が「ホワイトな建設業」を実現している大きな要因となっています。
スバル電業の具体的な労働環境
では、スバル電業がどのようにして労働環境を整え、社員が働きやすい環境を作っているのかを見ていきましょう。
定時退社とワークライフバランス
スバル電業の魅力の一つは、やはり定時退社が可能な点です。建設業界全体で見ると、どうしても長時間働かなければならないイメージがありますが、スバル電業ではその考え方を大きく変えました。実際、社員のほとんどは定時に帰宅しており、プライベートの時間もしっかり確保されています。
もちろん、忙しい時期や現場の状況によっては残業もありますが、基本的には無理な働き方をさせないように配慮されています。仕事とプライベートをきっちり分けられる環境が整っているので、家庭や趣味の時間を大切にしたい方にとっては、とても働きやすい環境だと言えるでしょう。
残業の少なさ
スバル電業では、残業を極力減らすように取り組んでいます。現場の進捗状況や納期の調整をしっかり行い、できるだけ定時内に仕事を終わらせるよう努力しています。もし残業が発生しても、その時間がきちんと給与に反映されることが保障されています。
また、会社としても社員に対して「無理に働かせる」という姿勢はとっていません。例えば、社員同士が協力し合って仕事を進める文化が根付いており、無駄な残業を避けるための工夫が日々されています。仕事に追われて心身を疲れさせることなく、効率よく働ける環境が整っています。
休憩時間とリフレッシュの時間
スバル電業では、適切な休憩時間も重要視されています。午前と午後に20分ずつの休憩が設けられ、また昼休みは1時間しっかり取ることができます。建設業界では、現場が忙しいと休憩時間も短くなりがちですが、スバル電業では「しっかりと休憩を取ることが大切」として、その時間を守るようにしています。
休憩時間は、社員がリフレッシュして、次の作業に集中できるようにするために重要な時間です。だからこそ、スバル電業ではその時間をしっかり確保し、無駄なく働ける環境作りを心掛けています。
福利厚生の充実
スバル電業の労働環境のもう一つの大きなポイントは、福利厚生の充実です。社員が長期的に安心して働けるよう、スバル電業ではさまざまな支援制度を整えています。
例えば、交通費は全額支給されるため、通勤の負担を心配することなく仕事に集中できます。また、資格取得支援制度もあり、スキルアップを目指す社員をしっかりサポートしています。資格を取得すれば、その分給与にも反映されるため、キャリアアップを目指すモチベーションにも繋がります。
さらに、健康診断や社内イベントなど、社員の健康や福利を重視した制度も充実しています。こうした福利厚生の充実は、社員が会社で長く働き続けるための大きな魅力となっています。
実際に働いている社員の声
スバル電業の労働環境について、実際に働いている社員の声を聞いてみましょう。
「以前は他の建設会社で働いていたんですが、スバル電業に転職してからは、プライベートの時間をしっかり確保できるようになりました。残業も少なく、週休2日も守られているので、家族との時間や趣味の時間を大切にできています。」
「現場での仕事は大変ですが、チームワークがしっかりしているので、無理なく仕事が進んでいきます。スバル電業では、上司や同僚が協力してくれるので、心強いです。」
こうした社員の声からも、スバル電業が社員を大切にし、働きやすい環境を作り上げていることが伝わってきます。
まとめ
スバル電業の労働環境は、一般的な建設業界のイメージとはかけ離れており、非常に「ホワイト」な環境であることがわかります。定時退社や残業の少なさ、充実した福利厚生など、働きやすさがしっかりと確保されています。
もし、あなたが建設業界で働きながらも、ワークライフバランスを大切にしたいと思っているのであれば、スバル電業は非常に魅力的な選択肢となるでしょう。スバル電業で働くことによって、安定した仕事と充実した生活を手に入れることができるかもしれません。
これからもスバル電業は、社員が安心して長く働ける環境を提供し続けるでしょう。そして、あなたもその一員として、スバル電業の仲間に加わるチャンスを掴んでみてはいかがでしょうか。
